Vous êtes en quête d’un nouveau défi professionnel au sein d’une équipe vibrante?
Vous n’êtes qu’à quelques clics de faire la différence pour votre carrière!
Technicienne ou technicien en attraction des talents
Un emploi régulier est à pourvoir au 2525 boul. Laurier à Québec
Ministère de la Sécurité publique : Sous-ministériat des services à la gestion (SMSG) — Direction générale des ressources humaines (DGRH) — Direction générale adjointe de l’acquisition et de la gestion du personnel.
Notre grande mission : Le ministère de la Sécurité publique (MSP) assure, de concert avec ses partenaires, la sécurité publique au Québec et est appelé à diminuer la vulnérabilité des Québécoises et des Québécois, notamment face aux risques liés à la criminalité et aux sinistres.
Mission de la direction : La DGRH assiste et conseille les autorités du ministère et les gestionnaires en matière d'organisation administrative, de planification de la main-d'œuvre, de dotation, de développement organisationnel et de santé des personnes au travail. En lien avec la planification de la main-d’œuvre, elle administre la tenue de processus de qualification délégués au ministère.
Les défis que nous vous proposons :
- Effectuer la compilation des données et des sondages suivant un événement de recrutement et collaborer au tableau des indicateurs de performance;
- Apporter un soutien aux conseillères et conseillers de l’équipe d’attraction en :
- Recherchant des établissements scolaires et organismes pertinents à la promotion du ministère;
- Planifiant les événements promotionnels incluant des ambassadeurs afin d’y participer.
- Participer à la stratégie de chasse de tête sur les différentes plateformes en affichant les offres d’emplois tout en répondant aux questions des candidats;
- Procéder à l’inscription des événements, gérer le tableau de suivi et collaborer avec la direction des communications.
Échelle de traitement : De 41 055 $ à 57 638 $*
- Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.
Le poste est offert en mode hybride (télétravail/présentiel).
$ads={1}